Luka Mesec, minister za delo, je letos minimalno plačo zvišal na 1.000 evrov neto oziroma približno 1.480 evrov bruto. Dvig vpliva ne le na redno zaposlene, temveč tudi na brezposelne, dijake, študente ter druge prejemnike, katerih plačila so vezana na minimalno plačo.
Ob dvigu minimalne plače se na podlagi sprejetih sprememb, predlaganih s strani ministra Mesca, poleg samodejnega povišanja letnega in zimskega regresa zvišujejo tudi urne postavke za študentsko delo ter plačila za javna dela in osebno asistenco.
Po poročanju Forbesa bodo spremembe naslednje:
Letni regres (redno zaposleni): Letni regres bo letos znašal približno 1.480 evrov. Zakonski rok za izplačilo je 1. julij. V primeru resnih likvidnostnih težav delodajalca se lahko izplačilo zamakne do 1. novembra.
Zimski regres: Zimski regres bo znašal polovico minimalne plače, kar letos pomeni 740 evrov, to je 100 evrov več kot lani. Izplačan mora biti do 18. decembra, delodajalci v likvidnostnih težavah pa lahko izplačilo zamaknejo do marca 2027.
Javni sektor: Minimalna plača ne vpliva samodejno na druge plače v javnem sektorju. Brez dodatnih ukrepov bo zato prišlo do kompresije plač, saj bo 6 od 65 plačnih razredov ponovno padlo pod raven minimalne plače.
Mesec je poudaril, da so zato nujni nadaljnji kolektivni dogovori o usklajevanju plačnih razredov. Po njegovih besedah situacija trenutno še ni kritična, saj je bilo lani pod minimalno plačo kar 25 razredov. Forbes Slovenija ob tem izpostavlja pomisleke sindikatov, saj je bilo eno izmed vodil plačne reforme v javnem sektorju načelo »enka je minimalka«.
Nadomestilo za brezposelne
Najnižji znesek nadomestila za brezposelnost po novem znaša 70 % bruto minimalne plače (okoli 1.040 evrov), najvišji pa do 130 % (okoli 1.900 evrov).
Študentsko delo
Zaradi nove minimalne plače, ki znaša 1.480 evrov bruto, se bo minimalna urna postavka za dijake in študente zvišala s sedanjih 7,34 evra na 8,50 evra bruto. Dvig bo sprejet na podlagi sklepa ministrstva v začetku februarja.
Javna dela
Po lanskih spremembah Zakona o urejanju trga dela udeleženci javnih del za polni delovni čas ne smejo prejeti manj od minimalne plače. To pomeni, da bo njihovo plačilo po novem znašalo najmanj 1.480 evrov bruto.
Višina plačila je odvisna tudi od stopnje izobrazbe: delavec z največ 4. stopnjo izobrazbe (srednja poklicna izobrazba) prejme 100 % minimalne plače, delavec z 8. stopnjo pa 125 %. Udeleženci javnih del so upravičeni tudi do dodatkov, kot so povračilo stroškov prevoza in prehrane, letni dopust, regres ter odpravnina ob upokojitvi. Dvig minimalne plače vpliva tudi na proračun delodajalcev, saj se plače subvencionirajo v višini od 70 do 105 %.
Osebni asistenti
Konec leta 2024 je Mesec podpisal tudi spremembe pravilnika o osebni asistenci, s katerimi je plačilo osebnih asistentov vezano na minimalno plačo. Njihova bruto plača se bo zvišala z 1.300 na 1.500 evrov.
